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成果主義を超えろ!

 ⇒ 成果主義を超えろ!
   (「ガイアの夜明け」 2009年11月3日放送分)

-----------------------------------

■成果主義の問題が言われています。

 この回の「ガイアの夜明け」は、その成果主義の問題や弊害に対して、
 異なった方法で対応している企業を紹介していました。


●3社が紹介されていましたが、興味深かったのは、
 それぞれ異なった仕組み、方法で運営していることです。

 業界やビジネスによって、異なった方法が必要ということなのかも
 しれません。

 一つのやり方を紹介します。


■資生堂美容室のチーム制と目標

 横浜の資生堂の美容室では、チーム制で、チームごとに競う形で
 運営しているそうです。

 また、チームの売り上げ目標もあるとのこと。

●売上を達成することも求められるが、
 チームで協力し、一人ひとりの能力を最大限引き出すことを
 目標としているようです。

 競争と協力を両立させることを目指しているようでした。

●企業ごとに、給与体系、就業体系、働き方は異なります。

 その企業で働く人たちが、働きがいのある「仕組み」をつくると良いの
 でしょう。

 仕組み自体も、従業員で考えてみるというのも良いかもしれません。

★【今日の「知識をチカラに!」】━━━━━━━━━━━━━━━━━━
□                                 
□    働きがいのある就業、給与などの「仕組み」をつくる
□                                 
■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

■ ⇒ あなたの会社の「仕組み」は、働きがいを引き出していますか?

■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

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2009年11月 6日 17:00 | 経営 | 成果主義を超えろ! 

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